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Micro-Epsilon als Arbeitgeber

Vom kleinen Tüftlerbetrieb zum weltweiten Technologieführer – so lautet die Erfolgsgeschichte der Micro-Epsilon in wenigen Worten. Als kleine Firma mit großen Ideen wuchs das niederbayerische Messtechnikunternehmen in nun über 40 Jahren zur internationalen Unternehmensgruppe heran. Bereits heute sind bei Micro-Epsilon weltweit mehr als 600 Menschen beschäftigt, von denen jeder einzelne seinen Beitrag zur Erfolgsgeschichte leistet.

Micro-Epsilon verdankt ihren Erfolg den Mitarbeitern. Daher setzen wir alles daran, dass unsere Mitarbeiter sich bei uns wohl fühlen. Dies zeigt sich beispielsweise in der niedrigen Personalfluktuation, die durchschnittlich unter 1 % liegt. Anspruchsvolle Aufgaben für renommierte Kunden weltweit, eine flache Hierarchie und ein angenehmes Arbeitsumfeld sind nur einige der Gründe, die Micro-Epsilon zu einem gefragten Arbeitgeber in der Region machen.

Bewerbungsablauf
Neben dem Anschreiben erwarten wir einen tabellarischen Lebenslauf, Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse sowie Bescheinigungen über eventuelle Zusatzqualifikationen. Die Bewerbung kann postalisch als auch per email eingereicht werden. Nach Erhalt der Unterlagen erhalten Sie eine Empfangsbestätigung und Informationen zur weiteren Vorgehensweise.

Sollten keine Stellenangebote zutreffen, können Sie sich gerne initiativ bei uns bewerben. Da Micro-Epsilon ein Technologieunternehmen ist, suchen wir vorrangig Fachleute mit technischen Qualifikationen, beispielsweise im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik oder Maschinenbau.

Schriftliche Bewerbungen senden Sie bitte an:
Micro-Epsilon Messtechnik GmbH & Co. KG
Frau Gerda Grimbs
Königbacher Str. 15
94496 Ortenburg

oder per Email an career@micro-epsilon.de

Sie können sich auch hier online bewerben.

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